Marketing Manager - German job description

Your Tasks

• Erstellung, Steuerung und Abstimmung mit Fachabteilungen (insbesondere Produktmanagement und Vertrieb) von crossmedialen Vermarktungsinhalten für unterschiedliche analoge & digitale Kommunikations-kanäle (Texte, Slogans und Grafiken für Vertriebsunterlagen, PPT Präsentationen, Pressetexte, Whitepaper, etc.)
• Planung, Konzeption und Umsetzung der produktbezogenen Kommunikationsstrategien für die analoge & digitale Vermarktung
• Koordination internationaler produktrelevanter Inhalte unter Berücksichtigung von Terminologie, zielgruppenorientierter Ansprache und Benutzerfreundlichkeit auf Werbemitteln/Websites/Microsites
• Leitung von team- und abteilungsübergreifenden Projekten
• Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts gemäß CI/CD
• Unterstützung der verantwortlichen Fachabteilung bei der Umsetzung unserer SEO-Strategie
• Unterstützung der verantwortlichen Fachabteilungen bei der Gestaltung von Messeauftritten, Fachvorträgen und Konferenzen
• Beauftragung und Führung von externen Dienstleistern (Agenturen, Grafiker, etc.)

Our Requirements

• Ausbildung im Bereich Fachhochschule oder Universität, technischer Hintergrund von Vorteil bzw. technisches Verständnis Voraussetzung
• Kompetenz und Erfahrung in der Aufbereitung von Vermarktungsinhalten (insbesondere Texterstellung, Erstellung audiovisueller Inhalte etc.)
• Erste Erfahrung im Bereich B2B Produktmarketing
• Gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowohl in Deutsch als auch Englisch, sowie hoher Qualitätsanspruch bei der Erstellung von Texten
• Kompetenz für bereichsübergreifendes Projektmanagement
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit kreativen Dienstleistern
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
• Eigeninitiative, Flexibilität, Dynamik und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Unternehmerisches Denken mit starker Vertriebsorientierung
• Führerschein B und Reisebereitschaft (ca. 5-10 % der Tätigkeit)

Wir bieten Ihnen

• Moderne flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit für Homeoffice
• Familiäres Betriebsklima
• Eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitstages
• Modernes Büro mit eigenem Arbeitsplatz in gut erreichbarer Lage
• Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebsrestaurant mit firmenseitig gestützten Preisen
• Benefits bei Apotheken, Kultur- und Freizeitangeboten
• Betriebsärztin und die Möglichkeit einer Vorsorgeuntersuchung
• Parkplätze am Firmengelände

Wenn Sie teamorientiert und kontaktfreudig sind, eigenverantwortliches Arbeiten schätzen und gerne im Team arbeiten, dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen. Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit, ein krisensicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, leistungsgerechte Bezahlung und eine ausgezeichnete Unternehmenskultur.

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das monatliche kollektivvertragliche Mindestgehalt (ohne Sonderzahlungen) für diese Tätigkeit EUR 3.252,00- brutto beträgt, wobei die Bereitschaft zur betrieblichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung vorhanden ist.

Für diese Suche kooperieren wir mit mit epunkt GmbH. Ihre Bewerbung richten Sie daher bitte direkt an Bernadette Patz. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Schrack Seconet setzt auf Gemeinschaft. Wir sind uns bewusst, dass Innovationen nicht in einem isolierten Raum entstehen, sondern durch die Zusammenarbeit und den Austausch untereinander. Ein harmonisches Arbeitsumfeld, in dem alle authentisch sein und ihre Ideen einbringen können, ist für uns von besonderer Bedeutung und ermöglicht die Umsetzung neuer innovativer Ideen. Daher legen wir großen Wert auf eine vielfältige Arbeitskultur, in der Menschen jeden Alters, jeder Herkunft und jeden Geschlechts willkommen sind.