Андреас Груш

Руководитель управления проектами Вена, Нижняя Австрия и Бургенланд

Я оказался в Schrack Seconet в 2012 году отослав туда резюме вслепую после того, как бывший сотрудник Schrack Seconet сказал мне, что компания великолепна. Я начал работать менеджером проекта по системам пожарной сигнализации и стал руководителем группы по обслуживанию клиентов в 2015 году. Только через год я шагнул по карьерной лестнице и взял на себя руководство проектами, а также всей командой в пространстве Вены, Нижней Австрии и Бургенланда.

Андреас Груш
в беседе

Ориентированный на будущее

Я остаюсь в Schrack Seconet, потому что мне нравится моя работа, у меня первоклассная окружающая обстановка - от коллег до помещений, и тот факт, что мое собственное мнение может быть доведено до сведения совета директоров, а также услышано и принято во внимание. Прежде всего, мне нравится работать с самыми разными людьми и, конечно, то, что я могу работать в компании, успешной на протяжении многих лет. И я могу на 100% идентифицировать себя с Schrack Seconet и отстаивать инновационные продукты.

"После 4 лет работы в Schrack Seconet я смог взять на себя управление всей командой в Вене, Нижней Австрии и Бургенланде. Я был очень рад этому повышению, а большая ответственность за многочисленных сотрудников меня не напугала"

Если бы я описывал себя только одним словом
, оно было бы "амбициозный"

Ответственный

В моей управленческой должности я работаю с большим количеством людей и отвечаю примерно за 40 сотрудников. При этом важно быть человечным и чутким. Конечно, требуется точность и масштабное мышление. Люди разные, к каждому нужно подобрать подходящий стиль руководства. Я должен уметь применять различные методы и инструменты управления.

Одна из главных задач моей должности - видеть и сохранять картину в целом. И необходимо принимать решения, которые требуют больших знаний.

Андреас Груш

Руководитель управления проектами Вена, Нижняя Австрия и Бургенланд

В мой первый день работы начал также работать один мой коллега. Случайно вышло так, что мы оделись почти одинаково. Это вызвало улыбки коллег.

Три вещи, которые я особенно ценю в своей работе:

Свобода самому организовывать свой рабочий день
Мои сотрудники и коллеги
Ответственность, которую я несу

Самый важный урок в моей жизни:

Только я могу контролировать свою жизнь и менять свое отношение и внутренний баланс. Больше никто.

Андреас Груш

Руководитель управления проектами Вена, Нижняя Австрия и Бургенланд

В Schrack Seconet можно обратиться к каждому в любое время. До самого верха - даже к совету директоров. И мнения сотрудников не только выслушиваются и рассматриваются, но и реализуются.

Мы любим то, что мы делаем,
и это заметно

В нашем командном духе, в нашей рабочей атмосфере и в нашей убежденности в том, что наши клиенты находятся в центре наших действий. Вы считаете это правильным? Тогда мы с нетерпением ждем Ваше резюме.

Открытые позиции